圣埃蒂安Vs巴黎圣曼

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關于一罐/About us

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浙江臺州一罐食品有限公司董事會提出:只有建立企業文化與健全制度,才能實現企業的發展。

Board of directors of Zhejiang Taizhou Yiguan Food Company Limited proposed that only establishment of enterprise culture and the perfect system could realize the development of the enterprise.

 

浙江臺州一罐食品有限公司董事會提出:只有建立企業文化與健全制度,才能實現企業發展。

把握契機并整合資源,企業倡導 “共同一罐”、“一罐共同”的員工核心價值觀,以培育具有創新意識和創新精神的復合型人才為重點,凝聚力量,匯集人才,培養員工,共享成功。

公司董事會圍繞追求讓“一罐人”過上幸福生活的目標,用人文關懷引領團隊,使每位員工享受創造成果,得以晉升的快樂。全力營造一支具有勤勉敬業、勇于突破、樂于奉獻的超強執行力團隊,這也是維系和推動著公司核心競爭力和發展力不斷提升的關鍵。

公司企業文化集錦:

質量方針:以人為本,誠信守法,安全環保,追求卓越。

生存理念:唯有正道,才成正果。

創業理念:磨難是成功者的必修課。

經營理念:以質量求發展,以管理求效益。

品牌理念:品牌造成價值,價值造就財富。

財富理念:金錢乃身外之物,成長乃人生第一財富。

工作理念:將簡單的方法練到極致就是絕招。

做人理念:嚴格對己,寬容對人。

晉升理念:創造成果,培養人才,得以晉升。

用人理念:優秀人才是資產,平庸員工是負債。

薪資理念:有成果就有報酬,無成果是恥辱。

成功理念:只有誠實付出,才能圓滿成功。

管理理念:該說的說到,說到的做到,做到的看到,看到的有實效。

成果理念:普通人追求目標,優秀人超越目標,卓越人創造奇跡。

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